Ausbildung - Pflegefachmann/-frau (w/m/d)
Die dreijährige Ausbildung gliedert sich in 2100 Theorie- und 2500 Praxisstunden und schließt mit einer staatlichen Prüfung ab. Der Unterricht orientiert sich vermehrt an fächerübergreifenden Lernfeldern. Die Wissensgrundlagen umfassen:
- Kenntnisse in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie der Pflege- und Gesundheitswissenschaften
- Kenntnisse der Naturwissenschaften und Medizin
- Kenntnisse der Geistes- und Sozialwissenschaften
- Kenntnisse aus Recht, Politik und Wirtschaft
Der Unterricht beschränkt sich nicht auf die reine Wissensvermittlung, sondern beinhaltet Demonstration und Einübung zahlreicher Handlungsabläufe aus der praktischen Pflege, wie Körperpflege des Patienten, Verbände anlegen, Medikamente verabreichen, Prophylaxen durchführen und vieles mehr.
Ausbildungsbeginn: jährlich 1. März
Ausbildungsbeginn: jährlich 1. September
Pflegefachmänner/-frauen pflegen und betreuen kranke Menschen rund um die Uhr und beobachten aufmerksam deren körperliches und seelisches Befinden. Damit ergänzen sie die ärztliche Behandlung. Pflegekräfte führen Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege durch, z.B. das Waschen und Betten von Patienten, das Wechseln von Verbänden oder die Verabreichung von Medikamenten
nach ärztlicher Verordnung. Planung von Pflegemaßnahmen sowie die Pflegedokumentation stellen einen
wesentlichen Teil der verantwortungsvollen Tätigkeit dar. Pflegefachkräfte beraten und unterstützen die zu Pflegenden und ihre Angehörigen in der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit. Darüber hinaus helfen Pflegefachkräfte bei ärztlichen Untersuchungen und operativen
Eingriffen, bedienen und überwachen medizinische Apparate und begleiten den Arzt auf seinen Visiten. Die Mitwirkung bei der Erledigung von Organisations- und Verwaltungsarbeiten gehört ebenfalls zu ihren Aufgaben. Dieser Beruf fordert von Ihnen Können, Einfühlungsvermögen, Hilfsbereitschaft und Fürsorge.
- gesundheitliche Eignung zzgl. Masern-Immunitätsnachweis
- Realschulabschluss oder einen Hauptschulabschluss mit einer mindestens zweijährigen, erfolgreich beendeten Berufsausbildung oder mit einer Ausbildung zum Krankenpflegehelfer/in oder mit einer mindestens einjährigen landesrechtlich geregelten Ausbildung als Kranken- oder Altenpflegehelfer/in
- eine duale Ausbildung in einem zukunftsorientierten und verantwortungsvollen Beruf, der in zahlreichen Arbeitsbereichen Einsatz findet
- eine angemessene Ausbildungsvergütung
- einen abwechslungsreichen Unterricht
- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Praktika an der Universitätsmedizin Rostock
Unser Ziel ist es, möglichst vielen Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss ihrer Ausbildung die Chance zu bieten, ihre berufliche Entwicklung in unserem Unternehmen aufzubauen.
Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche Qualifikation und für die Übernahme von Leitungsfunktionen
- Studiengänge an Fachhochschulen
- Bewerbungsanschreiben
- lückenloser tabellarischer Lebenslauf
- ärztliches Gesundheitszeugnis zur Berufseignung
- Masern-Immunitätsnachweis
- Kopien der Zeugnisse aller Schulabschlüsse bzw. Halbjahreszeugnis, wenn Sie sich im Abschlussjahr befinden
- Zeugnis/Prüfungszeugnis/Beurteilungen vorheriger Tätigkeiten bzw. Ausbildungen und Praktika
Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbungskosten werden entsprechend geltender Regeln des Landes Mecklenburg-Vorpommern nicht übernommen.
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